13 dic. 2017

¡Vamos con la Verde, Blanca, Roja y Negra en ATE-CONICET!


Tras dos años de intensas luchas, este 14 de diciembre habrá elecciones para renovar la Junta Interna de ATE-CONICET y, por primera vez, Cuerpo de Delegadxs por sector. Estos años estuvieron signados por el ataque del gobierno de Cambiemos al organismo y la resistencia de sus trabajadorxs. Entre lxs becarixs e investigadores, se luchó primero por la efectivización de los ingresos a carrera de 2015 y luego, desde fines de 2016 y una buena parte de 2017 contra el enmascarado despido a 500 compañerxs efectuado por Macri y Barañao. Entre el personal administrativo y el personal de apoyo (CPA), la principal pelea fue contra los controles arbitrarios que intentaron imponer desde el Ministerio de Modernización. En ambas instancias, desde ATE-CONICET estuvimos en unidad junto a otros espacios de organización de lxs trabajadores como Jóvenes Científicxs Precarizadxs.

El desafío actual es que la nueva Junta Interna y el Cuerpo de Delegadxs sean una expresión de esas luchas y que incorporen a lxs nuevxs actores/actrices a la vida orgánica. Es así como llegamos a conformar una lista unitaria, la Verde, Blanca, Roja y Negra, para estas elecciones. Unitaria no por la cantidad de agrupaciones que participan sino porque refleja los cuatro escalafones que actualmente conforman el Conicet (personal de apoyo, administrativxs, investigadores de carrera y becarixs). Y también representa la gran complejidad geográfica del organismo incorporando delegadxs por sector en la CNEA, Exactas, Filosofía y Letras, Ciencias Sociales, Medicina, Farmacia y Bioquímica, Agronomía, entre otros, a los ya existentes de sede central y Saavedra 15.

Esa dinámica hoy implica un salto en calidad en el crecimiento de ATE- CONICET con nuevxs afiliadxs y nuevxs sectores de trabajo. Se expresa tanto en la conformación de un Cuerpo de Delegadxs por sector como también en la representatividad de los lugares de trabajo en la propia lista de Junta Interna, una experiencia poco habitual en las juntas de ATE.

    En el último tiempo se profundizó la vinculación con la Coordinación de lxs trabajadorxs de Ciencia y Técnica, denunciando el ajuste y respondiendo de conjunto contra las políticas vaciadoras y privatizadoras en el sector. En este sentido, desde el espacio de Coordinación de Ciencia y Técnica se articularon acciones como la movilización conjunta para el 29-11 y el 6-12, así como la audiencia pública en el congreso denunciando el brutal ajuste presupuestario en nuestro sector.

El proceso de organización que se viene impulsando en ATE-CONICET permitió crecer en nuevos sectores que se incorporan a empujar de conjunto una herramienta de lucha para lxs laburantes, esto se dio de la mano de un importante proceso de afiliación. En esta dirección es que debemos seguir, impulsando más organización por abajo, que permita pararnos con más fortaleza frente a la avanzada del gobierno contra los sectores estatales, de la ciencia y de lxs trabajadorxs en general.

Por supuesto que, lejos de contentarnos, este avance tiene que ser solo un punto de partida para un mayor crecimiento en organización y lucha. Para profundizar este camino y hacer frente a los desafío venideros, ATE-CONICET debe tomar un rol más activo y organizador en la lucha contra la política de ajuste en Ciencia y Técnica y para ello debemos ir más allá de lo realizado en diciembre pasado ante el despido de 500 compañerxs. También deberemos construir una dinámica de participación colectiva en todos los sectores, promoviendo asambleas y reuniones ampliadas de los cuerpos de delegadxs para que todxs seamos parte de la toma de decisiones cotidianas de nuestro gremio.

Pero también deberemos ir más allá de críticas inconducentes que no parten del proceso histórico del colectivo de trabajadorxs. Desde ATE Desde Abajo apostamos a construcciones gremiales reales por encima de lógicas que pretendan aplicar recetas uniformes en cualquier momento y en cualquier lugar. Por el contrario, nuestro eje es aspirar a que crezca la organización de lxs laburantes ante todo, en oposición a quienes parecerían interesarse más por delimitarse de la conducción que en construir organización de base. Es así que lejos de apostar a un “purismo” principista integramos diversos espacios gremiales con corrientes que están en las antípodas de nuestros pensamientos en muchos organismos, en muchos casos incluso compartiendo esas experiencias con quienes hoy se posicionan convenientemente en el rol de acusadores.

Poner en pie un modelo sindical democrático y de lucha es una tarea compleja, que la entendemos dentro de una dinámica histórica y no de manera estática o esporádica ante cada conflicto.

Desde siempre impulsamos, desde ATE desde Abajo, que ATE-CONICET sea un gremio democrático y participativo, sabiendonos trabajadorxs de la ciencia, hermanadxs con las luchas de toda la clase trabajadora. Un gremio que se base en la organización real de lxs laburantes y de su protagonismo, reflejando la construcción colectiva de una herramienta sindical que ponga por delante la unidad para luchar, frente a la parálisis o los delimitacionismos.

Por todo esto es que llamamos a construir colectiva y participativamente ATE-CONICET de la mano de la lista Verde, Blanca, Roja y Negra, retomando estas consignas de lucha:

  • Convenio Colectivo de Trabajo sectorial, que exprese a las y los trabajadores de CONICET
  • No al ajuste presupuestario. Basta de restricciones en el financiamiento de proyectos
  • Derechos laborales para las y los becarios. Investigar es trabajar.
  • Régimen jubilatorio especial e igualitario
  • Pase a planta permanente para las y los compañeros administrativos
  • Discusión de los mecanismos y criterios de evaluación e ingresos.
  • Democratización del CONICET.
  • Implementación de Mecanismos para eliminar la violencia laboral y de género.
  • Incremento salarial urgente
  • Profundizar la participación: expandir la organización por lugares de trabajo y fortalecer la democracia sindical en los Plenarios de Afiliados

22 nov. 2017

UNIDAD CONTRA LOS DESPIDOS Y LA REFORMA LABORAL



UNIDAD CONTRA LOS DESPIDOS Y LA REFORMA LABORAL

PLAN DE LUCHA Y PARO NACIONAL PARA FRENAR EL AJUSTE Y LA REFORMA LABORAL

Fortalecido con los resultados electorales, el gobierno lanzó un paquete de reformas que atentan contra los derechos laborales. Dejó que “se filtre” un informe del Ministerio de Modernización donde indica que “sobran” casi 20 mil trabajadores y trabajadoras estatales, para meter miedo y desorganizarnos. Esos números lejos de ser producto de un cálculo técnico objetivo son el resultado de una clara decisión de vaciar las políticas públicas, en particular aquellas orientadas a los sectores más vulnerados por la sociedad.
Gran parte de la dirigencia sindical pacta, calla y otorga. Por esto debemos prepararnos organizándonos en cada lugar de trabajo y presionando a las conducciones sindicales para tomen cartas en el asunto. La conducción Nacional y de Capital de nuestro sindicato tienen la obligación de coordinar un plan lucha e impulsar un paro nacional contra esta nueva avanzada del gobierno.
Mientras tanto la dirigencia de la CGT parece cada vez menos atenta a la pérdida de derechos que implica la reforma laboral, la reforma previsional, y la reforma tributaria. Preocupados más conservar sus sillones, por evitar el avance de juicios por corrupción, por sostener el caudal de fondos hacia sus sindicatos y obras sociales, Daer, Schmid, Acuña, Rodríguez y la mayoría del Consejo Directivo de la Central dieron el visto bueno al proyecto oficial de reforma laboral que pretende terminar con derechos fundamentales que las y los trabajadores hemos conquistado con años de lucha.
Andrés Rodríguez, el secretario general de UPCN, en su intento de desalentar cualquier tipo de lucha se parece cada vez más a un vocero del gobierno y trata de vender su apoyo a la reforma como una negociación. Con el aval de esta dirigencia entreguista el gobierno espera poder llegar a una votación en el Congreso antes de fin de mes, a sabiendas de que la mayor parte de los legisladores peronistas aprobarán el proyecto.
Sin embargo, con el proyecto de reforma ya presentado en el Congreso, las conducciones de las centrales sindicales siguen dilatando la definición de un plan de lucha con cortes de calle, movilizaciones y paros para sacar a la calle el descontento generalizado entre las y los trabajadores a esta reforma laboral. Tenemos que evitar una derrota histórica. No se trata sólo de frenar la reforma laboral, sino de poner en pie a las y los trabajadores, de promover la participación, la organización y la voluntad de lucha para dar las peleas presentes y futuras.
Sin esta acción decidida de todas y todos no hay posibilidad de obtener y sostener nuestros derechos. Las dirigencias sindicales deben estar a la altura de la circunstancia, posponer sus disputas internas y avanzar hacia un plan de lucha que progresivamente multiplique la resistencia popular contra las reformas del gobierno de Macri. Por eso promovemos la más amplia confluencia en la calle de organizaciones que compartan estos objetivos: esta unidad es condición necesaria para enfrentar con éxito la reforma laboral.
En este marco, luego de un plenario de delegadas y delegados generales, la seccional Capital de ATE convocó a una serie de cortes de calle para este jueves 23 al mediodía en defensa de los puestos de trabajo. Las trabajadoras y trabajadores que somos parte de ATE desde Abajo participaremos de estas medidas, concentrando nuestro esfuerzo en las calles Paseo Colón y Alsina.
De la misma manera participaremos de cada convocatoria que enfrente en la calle esta ofensiva del gobierno, como la del 6 de diciembre convocada por ATE Nacional y otras organizaciones sindicales, más allá de que la fecha se vislumbra lejana ante la agenda parlamentaria macrista.
Redoblaremos los esfuerzos cotidianos por difundir, debatir y organizarnos con nuestras compañeras y compañeros en cada sector de trabajo. Es esta participación, organización y disposición a la lucha lo que nos dará la fuerza necesaria para garantizar nuestros derechos y resistir la avanzada patronal.

Plan de lucha y paro nacional para frenar el ajuste y la reforma laboral
Unidad de ATE contra los despidos
Unidad de las y los trabajadores contra la reforma laboral
Por la defensa de nuestros puestos de trabajo: este jueves 23/11 12hs en Paseo Colón y Alsina

2 nov. 2017

Ante la avanzada contra nuestros derechos



Fortalezcamos los lazos de solidaridad y unidad para luchar

Los anuncios del Gobierno luego del triunfo electoral de Cambiemos nos ponen a las y los trabajadores estatales en la necesidad de preparar, al igual que el conjunto de nuestro pueblo trabajador, la defensa de todos nuestros derechos, con la lucha y en unidad.

El gobierno, junto con sus aliados, ha anunciado un ataque a la clase trabajadora en su conjunto, pretendiendo reconfigurar las relaciones sociales en favor de los que más tienen. Con este objetivo central buscará avanzar en una reforma laboral, educativa, impositiva y previsional. En el plano laboral, busca limitar los derechos de las y los trabajadores, flexibilizar las tareas (incorporar la idea de un “banco de horas” que destruye el concepto de horas extra, crear la figura de “trabajador independiente”, reintroducción de pasantías de 30 o 40 horas semanales, etc.), aumentar el control y ritmos de trabajo y aún más. Intentan reducir el salario (visto desde su óptica como costo laboral) empeorando las condiciones generales de trabajo; fomentando la meritocracia y competencia entra laburantes como forma de progreso; vaciando las políticas públicas de contenido, privatizando servicios esenciales y mercantilizando los derechos (como con la Cobertura Universal de Salud). Este escenario se completa con el intento de debilitar herramientas que tenemos para defendernos como clase, con una mayor limitación a la libertad sindical, el derecho a huelga y a la posibilidad de apelar al Poder Judicial ante el incumplimiento de las leyes.

Ante las intenciones de los de arriba creemos que podemos dar pelea en forma contundente y masiva desde grandes sectores de nuestro pueblo, como lo demostró el marzo caliente, el paro general de abril y la exigencia a la CGT y CTA´S de plan de lucha, la movilización contra el 2x1 a milicos genocidas, por la libertad de los presos por luchar, por la aparición con vida de Santiago Maldonado y el castigo a los culpables de la desaparición forzada a manos del estado.

Sin embargo, esas demostraciones de fuerza formidable no se han traducido en una correlación de fuerza favorable que permita limitar la avanzada del gobierno. En tal sentido, nuestra ATE ha mostrado gestualidades de lucha, teniendo presencia en las calles, desplegando una retórica de unidad. Sin embargo demostraron una vez mas no confiar en la lucha desde abajo y limitados para construir articulaciones amplias y sostenidas que tributen a un programa gremial y político que contenga y dinamice las luchas.

Tanto en la Verde que se referencia con ATE Nacional como la Verde y Blanca que conduce ATE Capital, sigue primando más la disputa de aparato que la lucha consecuente contra los gobiernos que nos precarizan la vida. En el marco de esta lucha opaca para cientos de miles de estatales, las elecciones imposibilitaron el desarrollo de una estrategia articulada que dispute mejores condiciones de trabajo para las y los estatales. Por un lado la Verde y Blanca “apostó todo” a llenar las urnas en octubre detrás del proyecto de “Unidad Ciudadana” como estrategia gremial. Por otro lado, ATE Nacional, tras la debacle del proyecto electoral de De Genaro, se ocupó de ganar terreno a nivel nacional para avanzar sobre una reforma estatutaria que está lejos de las prioridades de la etapa. 

Además de los distintos proyectos políticos que persiguen cada fracción de ATE, se dejan al descubierto serias limitaciones para el desarrollo de una resistencia consecuente. Necesitamos que nuestra organización defienda a las y los trabajadores del estado. También, desde allí apuntalar (y disputar) las políticas públicas que día a día llevamos adelante con nuestro trabajo.



Desde ATE Desde Abajo creemos en que es necesaria poner delante una agenda que realce por sobre cualquier interés faccioso, las necesidades urgentes que tenemos como trabajadoras/os estatales. Para ello promovemos experiencias de politización a partir de la organización en cada lugar de trabajo por las necesidades más inmediatas, como ser la continuidad laboral, salarios acordes a la canasta familiar, condiciones saludables de trabajo, más puestos de trabajo para más política pública, contra las violencias hacia las compañeras e identidades disidentes, etc. Y también promovemos la participación en todos los terrenos de la lucha contra la clase dominante.

Somos conscientes de la diversidad de pensamientos que existe en cada lugar de trabajo, por eso impulsamos un modelo sindical que luche contra todo sectarismos apostando a la democracia de base como la forma de construir acuerdos que representen los intereses del conjunto, y delinear estrategias inteligentes y creativas que permitan lograr esos objetivos. A la vez, construir con autonomía e independencia de las conducciones sindicales y los partidos políticos patronales.

El contexto es muy regresivo para las y los laburantes, y este escenario está lejos de ser elegido y el soñado. Pero sabemos que a través de fortalecer lazos de solidaridad y de la más amplia unidad para la lucha vamos a construir mejores condiciones para defender nuestros derechos y avanzar por todo lo que falta. Sólo a través de la acción común y organizada en las calles podremos detener la avanzada del gobierno. Desde esta perspectiva te invitamos a construir en cada lugar trabajo, apostando a la organización gremial, sabiendo que los modelos y las conducciones sindicales están en disputa, y que la defensa de los intereses de las y los trabajadores, será obra de las y los trabajadores mismos.



30 sept. 2017

Nueva Carrera Administrativa en la Ciudad: defender nuestros derechos y conquistar lo que nos corresponde

El macrismo quiere degradar las tareas que realizamos para no tener que pagarnos lo que nos corresponde, apunta a reducir el costo laboral en la ciudad, fragmentado el salario y apoyándose en la lógica meritocratica que tiende individualizar la movilidad que nos pertenece por derecho. Ante esta avanzada, más organización, más democracia y más lucha.

¿Qué es la Nueva Carrera Administrativa?
La nueva Carrera es una reorganización de las relaciones laborales dentro Gobierno de la Ciudad de Buenos Aires que vienen desarrollando desde 2013. Han creado 8 agrupamientos donde ubicaron a todos/as los/as trabajadores/as estatales de la Ciudad, dentro de los cuales hay tramos y grados que fueron determinados por el puesto en el que cada compañero/a ha sido relevado.
En el recibo de sueldo de Septiembre comenzará a figurar el puesto, tramo y grado en lugar de la actual designación (S-A-01, por ejemplo). Es muy importante que todos y todas constatemos esta información.
La implementación de la misma, lejos de haberse realizado de manera aséptica, con la intención de jerarquizar las tareas que realizamos, se realiza en función del análisis de dotación óptima, las POF (Planta Orgánica Funcional) de cada Ministerio y un presupuesto previsto que va en sintonía con la reforma laboral que el macrismo pretende imponer. Clara muestra de ello es el “erróneo” encasillamiento de una enorme cantidad compañeras. Todo ello se hace con la complicidad de SUTECBA, quien además maneja el Instituto Superior de la Carrera de donde dependerá nuestra movilidad según los cursos que efectuemos.

¿Qué hacemos las y los estatales?
Sabemos que si no nos organizamos y luchamos por lo que nos corresponde esta reorganización de las relaciones laborales dentro Gobierno de la Ciudad de Buenos Aires no hará más que compartimentar las reivindicaciones y sumir al conjunto en peores condiciones que las actuales, desconociendo la antigüedad, tareas y saberes construidos de quienes llevamos adelante las políticas públicas.
Entendemos que la actual, es una pelea del conjunto, independientemente de la forma de contratación vigente. Al momento de concretarse la implementación de la nueva carrera todo aquel o aquella que ingrese a la planta permanente lo hará dentro de los marcos por ella impuestos.

Por todo esto consideramos fundamental fortalecer la organización en cada sector de trabajo confeccionando un relevamiento propio que dé cuenta de la totalidad de tareas que realizamos, desarrollar instancias democráticas de intercambio y deliberación para pensar cómo dar continuidad a una lucha que debe ser para defender lo que nos corresponde y avanzar en la conquista de nuestros derechos, que se reconozcan y jerarquicen las tareas que realizamos, que no haya ni un solo compañero debajo del costo de vida en la Ciudad que ronda los 26.000 pesos.

7 sept. 2017

El 8/9 marchemos desde el INTA a la SRT contra los asesinatos laborales.

El 9 de Septiembre se cumple un año de las muertes de Diego Soraire, David Ramallo y Richard Alcaraz.


Diego Soraire, trabajador del INTA, murió tras de 6 dias de agonia con el 70% del cuerpo quemado,  luego que explotara un digestor (equipo que trabaja con alta presion, temperatura y productos quimicos), en las instalaciones de INTA Castelar. La Junta Interna de ATE INTA venia reclamando desde hacia años por las deficientes condiciones de seguridad en las instalaciones del INTA, pero las autoridades del organismo desoyeron sistematicamente este reclamo, sin destinar el presupuesto necesario para Seguridad e Higiene. David, trabajador de la Linea 60, murio aplastado por un colectivo que reparaba, luego que la rampa cediera, y su caso es un claro ejemplo de la avaricia patronal, que no solo explota a sus trabajadores sin garantizarles las condiciones de seguridad, sino que persigue sistematicamente a los delegados sindicales que denuncian estos hechos, mediante la iniciacion de causas penales y despidos.
Por su parte Richard, trabajador de la construccion, es representativo de la situacion de los trabajadores de la construccion, que son los que ponen la mitad de los muertos en los "accidentes" laborales, y demuestra la impotencia de los dirigentes UOCRA para hacer otra cosa que llenarse los bolsillos con los aportes sindicales y las coimas patronales.Despues de la muerte de Diego, la primera reaccion del INTA fue intentar tapar el hecho, cargar las culpas sobre la victima y poner palos en la rueda a los delegados de ATE que querian identificar todas las responsabilidades. Despues de un año, mas alla de la clausura definitiva del digestor, todas las irregularidades relevadas por la SRT en las inspecciones posteriores a la explosion siguen esperando ser subsanadas y los trabajadores siguen poniendo en riesgo su vida mientras desarrollan sustareas.
El ajuste presupuestario ya en marcha en el INTA, cuyas autoridades ya estan anunciando  va a profundizarse en 2018, no deja margen para mayor presupuesto en SeH, poniendo a los trabajadores en la constante extorsion para que pasen por alto los riesgos, con tal de mantener funcionando al INTA y asi "cuidar los puestos de trabajo". Piden cambiar condiciones de seguridad por estabilidad laboral. En el mismo sentido  la introduccion de los bonos por presentismo y productividad tienen como objetivo que los que trabajadores cambien la salud propia, la de su familia o la de sus compañeros de trabajo por salario, (ya convenientemente recortado con paritarias por debajo de la inflacion).  Las reformas laborales anunciadas por el gobierno para despues de las elecciones seguiran intentando avanzar en el abaratamiento de los costos laborales y en, conseguir mayor productividad, que no es otra cosa que las patronales ganen mas a costa de mayor explotacion de los trabajadores.
Para peor, en sintonía con estas reformas laborales, la SRT viene debilitando sus acciones en materia de prevención siendo el desmantelamiento del área de inspecciones en Territorios de Jurisdicción Nacional la frutilla del postre.
Solo la organizacion y la lucha en la calle de los trabajadores, en la mas amplia unidad podra frenar la avanzada neoliberal que intenta barrer con nuestros derechos, conquistados a lo largo de 100 años de lucha.

Concentramos en INTA (Av. Rivadavia 1439) a las 10hs, para luego marchar hasta la SRT (B. Mitre 755)

30 ago. 2017

¡No a los despidos en el Ministerio de Defensa!

La llegada de Oscar “el milico” Aguad al frente del Ministerio de Defensa implicó la puesta en marcha de un recorte vertiginoso sobre las condiciones de trabajo y salariales de los/as trabajadores, tal como lo viene llevando Cambiemos desde diciembre de 2015 sobre el conjunto de lxs trabajadorxs estatales. Desde sus primeros días, las decisiones fueron tomadas bajo un fuerte hermetismo creando un clima de incertidumbre para todos/as los trabajadores y las trabajadoras en el ministerio. La avanzada patronal que se viene imponiendo paulatinamente en el ministerio implica desde la imposición unilateral del control de horarios hasta los recortes sobre el salario de lxs trabajadorxs y la inminencia de despidos, los cuales empezaron a volverse una realidad hace unos días cuando los nuevos funcionarios le comunicaron verbalmente a varixs trabajadorxs, contratadxs bajo la modalidad de Asistencia Técnica (AT), que estaban despedidos.


Ante esta situación la Junta Interna de ATE del Ministerio de Defensa, logró forzar una mesa de diálogo, en donde las autoridades se comprometieron a revisar “caso por caso” la rescisión de los contratos. Al día siguiente de esta reunión, la llegada de los telegramas de despidos desató el miedo y el enojo de muchxs trabajadorxs que atraviesan, por primera vez desde que están en el ministerio, semejante hostilidad. Por lo cual, la Junta Interna solicitó una nueva reunión con los funcionarios que había sido confirmada para el jueves 24/8 a las 10hs y convocó a una asamblea para el día miércoles 23/8 a la mañana con el fin de informar sobre la situación al conjunto de lxs trabajadorxs del ministerio. A esta asamblea se acercaron compañerxs tanto del Consejo Directivo Nacional de ATE como de la seccional Capital. En la asamblea se vivió un clima de tensión producto del intento de votar (sin debate previo) para realizar una recorrida por las oficinas de los funcionarios. Finalmente, en este clima hostil y en el marco de desorganización de la Junta Interna y la asamblea (transformado en un espacio de confrontación y no de debate), la jornada terminó en la puerta del despacho del Jefe de Gabinete quien se encontraba en su interior y se negó a atender los reclamos hasta el día siguiente.

El jueves a la mañana se realizó la reunión entre representantes del CDN de ATE, de la Seccional Capital y la Junta Interna de Defensa y los funcionarios, quienes se comprometieron, nuevamente, a rever los despidos de lxs trabajadorxs “caso por caso”, al mismo tiempo que comunicaron que la lista de despedidos AT del ministerio ascendía a 60 trabajadorxs. En esta misma reunión, los funcionarios confirmaron la reincorporación de una trabajadora por la cual la Junta Interna ya había reclamado la semana anterior y se comprometieron a dar una reunión durante esta semana para dar una respuesta definitiva.

La lucha contra los despidos, y contra la avanzada general de la patronal en el ministerio, nos plantea la necesidad de actuar en unidad a partir del desarrollo de prácticas fraternales y democráticas que fomenten la expresión, en un ambiente de confianza, de todos/as los/as trabajadores/as y que sea capaz de construir un consenso de nuestros reclamos con el objetivo de incorporar a la mayor cantidad posible de trabajadores y trabajadoras del Ministerio a las distintas iniciativas impulsadas para frenar dicho avance.



En este contexto la agrupación Activate, que está compuesta por delegados/as de Tribuna Estatal –PO– y la Verde y Blanca –VyB– que se alejaron de la Junta Interna desde hace al menos cuatro meses, intensificó sus actitudes de hostigamiento hacia lxs delegadxs de la Junta Interna haciendo más responsable a estos delegados que a la propia gestión de la avanzada patronal. Activate, que es producto del fracaso de la lista armada por la Verde y la Verde y Blanca en el ministerio para la última elección, lejos de aportar a generar unidad en la lucha contra la avanzada patronal tiene entre sus filas al delegado adjunto, quien es reconocido por haber desarrollado en este último tiempo prácticas patoteriles y de amedrentamiento a diferentes compañeros por los pasillos del ministerio, que ha intentado ocultar información a la Junta Interna queriendo usarla para participar del diálogo con los funcionarios, que ha marginado a trabajadores por “ser de izquierda”, entre otras actitudes nefastas. Estas prácticas deben ser repudiadas, la “unidad” no puede ser la excusa para dejar pasar este tipo de actitudes.

Desde ATE Desde Abajo creemos que es indispensable impulsar la más amplia participación y organización de los/as trabajadores/as del ministerio en las diferentes iniciativas que se llevan a cabo con el objetivo de enfrentar la avanzada que las nuevas autoridades están desarrollando contra los trabajadores y las trabajadoras. Finalmente, expresamos nuestra solidaridad con la lucha llevada adelante en el Ministerio de Defensa y nos sumamos al reclamo: ¡reincorporación inmediata de los compañeros despedidos!


29 ago. 2017

ATE Capital recurre al fraude para ganar las elecciones en el Consejo Nacional de las Mujer.



La Verde y Blanca maneja la Junta Electoral y bajó arbitrariamente del padrón a 36 afiliadas que no podrán ejercer el derecho a elegir su representación sindical




A pocos días de las elecciones de la Junta Interna y los Cuerpos de Delegados y Delegadas de Sectores de Presidencia, la seccional de ATE Capital pretende proscribir a un grupo de trabajadoras del Consejo Nacional de Mujeres en una maniobra burda para que la lista Verde y Blanca gane los comicios. Es una política que bloquea la expresión de un sector mayormente de trabajadoras de elegir a la representación de compañeras y compañeros que encarnen los reclamos construidos en asambleas y reuniones sectoriales.
La Junta Electoral de ATE Capital dio de baja a 36 afiliadas, más de un tercio del total, justo el día en que salió la convocatoria a elecciones y por lo tanto se cierran los padrones. Está más que claro que no se trata de ningún problema administrativo sino de una maniobra de la lista Verde y Blanca que controla la Junta Electoral y los padrones, a la vez que pretende ganar el cuerpo de delegadxs sin contar con los votos genuinos para hacerlo.
Pretenden consumar un burdo fraude electoral contra quienes se han puesto al hombro la construcción de ATE en un lugar tan sensible como el Consejo Nacional de las Mujeres. Dentro de quienes fueron arbitrariamente excluidas del padrón, se encuentran nada más y nada menos que actuales delegadas. Las compañeras proscriptas son afiliadas, trabajan y encabezan los reclamos del sector, la Junta Electoral hizo caso omiso a las pruebas presentadas que tiran por la borda cualquier excusa formal para impedir elecciones transparentes.
Contradictoriamente, luego de numerosas presentaciones y reclamos, la Junta Electoral permitió que se presentasen como candidatas y candidatos 3 afiliadxs que habían sido dados de baja por el mismo motivo. Sin embargo, siguiendo argumentos contradictorios, insiste en impedir que participen en las elecciones otras 36 trabajadoras y trabajadores del Consejo. La firme intención de la seccional de ATE Capital de continuar con esta maniobra marca un precedente gravísimo para todos aquellos compañeros y compañeras que quieran construir desde ATE representaciones de sector democráticas y que enfrenten día a día las durísimas políticas macristas hacia nuestro pueblo y nuestra clase en particular.
No queremos que nuestra ATE se transforme en una versión “bajas calorías” de la burocrática UPCN. Rechazamos la manipulación de la voluntad de las trabajadoras y trabajadores para elegir a sus delegadas/os. Apelamos a todos los sectores que con honestidad militan dentro de nuestro sindicato, incluso numerosos/as activistas de la Lista Verde y Blanca que no bancan este tipo de maniobras.
Exigimos que no se acalle la voz de las compañeras del Consejo Nacional de Mujeres, y se les permita contar con una representación sectorial democráticamente elegida sin exclusión ni proscripción arbitraria y violenta.
Incorporación ya al padrón y a la lista de candidatos/as!

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